ОБЪЯВЛЯЕТСЯ КОНКУРС НА ЗАМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТИ ВЕДУЩЕГО НАУЧНОГО СОТРУДНИКА (СО СТЕПЕНЬЮ) ЛАБ. № 1. СРОК ПОДАЧИ ДОКУМЕНТОВ ДО 02 ИЮНЯ 2024 ГОДА
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки
Институт теоретической и прикладной электродинамики
Российской академии наук (ИТПЭ РАН)
125412, г. Москва, ул. Ижорская, д. 13, стр. 6
объявляет конкурс на замещение вакантной должности
Срок подачи документов:
с 17:00 13 мая 2024 года до 23:59 02 июня 2024 года
Место и дата проведения конкурса:
ИТПЭ РАН, г.Москва, ул.Ижорская, д.13, стр.6, эт.3, ком.306,
05 июня 2024 г. с 09:00 до 14:00 собеседование с претендентами
05 июня 2024 г. в 15:00 заседание конкурсной комиссии
Должность: Ведущий научный сотрудник (со степенью)
Отрасль науки: Физика и астрономия
Деятельность: Проведение исследований по теме "Теоретическое и экспериментальное исследование наноструктур для сенсорных и информационных применений".
Трудовые функции: Формирование направления исследования, в рамках которого могут быть получены новые знания и (или) новые технические решения.
Трудовая деятельность:
– Проводить исследования, эксперименты, наблюдения, измерения на основе методики, предложенной ответственным исполнителем.
– Описывать исследования, эксперименты, наблюдения, измерения.
– Формулировать выводы и основные результаты исследований, экспериментов, наблюдений, измерений.
– Анализировать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования.
– Разрабатывать методики решения отдельных задач исследования.
– Решать отдельные задачи исследования в качестве ответственного исполнителя.
– Оценивать степень решения отдельных задач исследования.
– Обосновывать актуальность и новизну темы исследования.
– Осуществлять декомпозицию цели исследования на отдельные задачи.
– Координировать решение задач исследования в процессе его проведения.
– Обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования.
– Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования.
– Обосновывать тематики новых исследований.
– Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования (специальным и/или смежным).
– Творчески осмысливать информацию, содержащую сведения о передовых исследованиях в науке.
– Формировать стратегию проведения исследования.
– Определять методы и средства проведения исследований по перспективным направлениям.
– Выявлять перспективные направления исследований.
– Развивать необходимые компетенции членов научного коллектива в процессе решения задач исследования.
– Вовлекать сотрудников организации в решение задач исследования.
– Выявлять сотрудников организации с необходимыми компетенциями.
– Определять набор компетенций членов научного коллектива, необходимых для решения задач исследования.
– Организовывать сетевое взаимодействие исполнителей в рамках совместного исследования.
– Вовлекать сотрудников других организаций к участию в проведении исследований.
– Осуществлять поиск сотрудников других организаций, обладающих необходимыми и достаточными компетенциями.
– Диагностировать наличие недостающих компетенций у сотрудников организации, необходимых для выполнения программы исследования.
– Мотивировать ведущих ученых к участию их научных коллективов в проведении совместных исследований.
– Выявлять научные коллективы (в том числе международные), проводящие исследования по перспективным научным направлениям.
– Передавать практические навыки проведения исследования в процессе его совместного выполнения.
– Публиковать результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях.
– Взаимодействовать с потенциальными потребителями с целью обеспечения практического использования полученных результатов.
– Анализировать потребности в научных (научно-технических) результатах для выявления потенциальных потребителей.
– Распространять информацию о проводимых исследованиях и их результатах в профессиональных научных сообществах, в том числе международных.
– Информировать общество о ходе проведения и результатах исследования по перспективному направлению.
– Привлекать молодежь к освоению новых специальностей, необходимых для развития перспективных направлений исследований.
– Оценивать достоверность полученных в процессе исследования научных и (или) научно-технических результатов.
– Рецензировать научные статьи, доклады, обзоры и другие публикуемые научные материалы.
– Анализировать научные и (или) научно-технические результаты на предмет соответствия лучшим мировым аналогам.
– Информировать сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций.
– Представлять ответственному исполнителю результаты проведенного исследования, оформленные в соответствии с нормативно установленными требованиями.
– Представлять результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях.
– Обрабатывать научную и (или) научно-техническую информацию, необходимую для решения отдельных задач исследования.
– Обобщать информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований.
– Проводить исследование электродинамических процессов в тонкопленочных композитных метаматериалах на основе плазмонных микро- и нанорезонаторов.
– Осуществлять компьютерное моделирование гигантских флуктуаций электромагнитных полей в периодически профилированных метаматериалах, содержащих металлические и диэлектрические резонаторы.
– Проводить теоретическое исследование явления гигантского комбинационного рассеяния (ГКР) света в плазмонных наноструктурах.
– Осуществлять поиск новых подходов в создании усиливающих ГКР-активных метаповерхностей.
– Разрабатывать концепции новых оптических биосенсоров на основе эффекта гигантского комбинационного рассеяния (ГКР) света.
Минимальные требования к кандидату:
– число публикаций, патентов на изобретения, ноу-хау, научных и научно-технических отчетов (за последние 5 календарных лет) – не менее 7
– участие в числе авторов докладов на научных совещаниях, семинарах, молодёжных конференциях российского или институтского масштаба, в общероссийских и зарубежных научных конференциях/симпозиумах (за последние 5 календарных лет) – наличие
– участие в числе исполнителей работ в программах фундаментальных исследований РАН, в российских и/или международных программах (грантах), российских и/или международных договорах (контрактах)
– ученая степень – кандидат физико-математических наук
– образование и опыт научной работы – высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 10 лет
– желаемый возраст – 30-45 лет
Условия:
Должностной оклад: 36 794 руб.
Стимулирующие выплаты: В соответствии с Положением об оплате труда ИТПЭ РАН и Положением о рейтинговых стимулирующих надбавках научным сотрудникам (приведены на сайте ИТПЭ РАН в разделе Документы / Документы ИТПЭ РАН )
Трудовой договор: Срочный (до 5 лет)
Социальные гарантии: Ежегодный основной отпуск
Тип занятости: Полная занятость
Режим работы: Полный день
Контактное лицо для получения дополнительных справок:
Фамилия, имя, отчество Клименова Людмила Алексеевна
E-mail: itae@itae.ru
Телефон: +74954851066
Дополнительно: Порядок проведения конкурса приведен на сайте ИТПЭ РАН в разделе Документы / Документы ИТПЭ РАН / Положение о конкурсной комиссии и о порядке проведения конкурса на замещение научных должностей.
Письма на электронную почту писать с пометкой "На конкурс на замещение должности ведущего научного сотрудника (со степенью) лаб. 1".
Портал вакансий http://ученые-исследователи.рф ID вакансии VAC 124283.